NT sandorių mokesčiai: GPM, PVM ir PM. Situacijų analizė
Apie mokymus
Darbdavių atsakomybė plečiasi, o darbo ginčų skaičius auga – 2024 m. I pusmetį prašymų DGK padaugėjo 28%. Nauji Darbo kodekso ir ES direktyvų reikalavimai įtvirtina didesnį atlygio skaidrumą, stiprina darbuotojų teisių apsaugą ir plečia atsakomybę smurto, priekabiavimo bei darbo sąlygų srityse.
Svarbiausi pakeitimai nuo 2025-01-01: naujos nuostatos dėl viršvalandžių, papildomo darbo, darbo ginčų komisijos tvarkos, atleidimo dėl bankroto, darbuotojų su negalia sąlygų ir laikinojo įdarbinimo taisyklių.
Mokymų metu bus aptariamos šios naujovės, jų praktinis taikymas, darbuotojų atleidimo procedūros ir būdai užkirsti kelią darbo ginčams, siekiant užtikrinti tvarius darbo santykius.